Nuo šiol kai kurių Klaipėdos rajono įstaigų vadovai džiaugsis didesnėmis algomis. Vieni Savivaldybės tarybos nariai tame įžvelgia etikos stygių, kitiems pora tūkstančių didesnis atlyginimas tėra keli litai.

Ankstesnio direktoriaus alga – dvigubai mažesnė

Ketvirtadienį vykusiame Tarybos posėdyje pirmiausia apie atlyginimus prabilta ėmus svarstyti klausimą dėl Klaipėdos rajono savivaldybės biudžetinės įstaigos sporto centro direktoriaus tarnybinio atlyginimo koeficiento nustatymo.

Dar nespėjusiam kojų apšilti naujoje darbo vietoje V. Liutikui pasiūlytas tarnybinio atlyginimo koeficientas  (bazinės mėnesinės algos dydžiais) – 34,3.

Tarybos narys Sigitas Karbauskas tame įtarė etikos trūkumą, mat V. Liutiko žmona – Klaipėdos rajono savivaldybės administracijos direktoriaus pavaduotoja Ligita Liutikienė.

„Man iškilo klausimas, ar Petras Petraitis, būdamas ne Ligitos Liutikienės vyras, gautų tokią algą? Vaidas Liutikas iniciatyvą rodo didelę, dėl darbo priekaištų nėra. Bet šį kartą su etika yra prasilenkiama“, – teigė politikas.

Tarybos narys Egidijus Skarbalius jokių paslėptų kėslų neįžvelgė.

„Jeigu linksmai, tai siūlyčiau V. Liutikui pasikeisti pavardę. Rimtai kalbant, manyčiau, kad reikia vieną kartą ramintis ir baigti raganų medžioklę. Juolab, kad pats S. Karbauskas pasakė, jog darbas matyti“, – sakė E. Skarbalius.

„Reikėtų pasidžiaugti direktoriaus iniciatyva. Aš pritariu, o čia dėl vieno kito lito ginčijamės“, – apie 4 tūkstančių litų algą rėžė Tarybos narys Albinas Klizas.

Visgi didžioji dalis politikų sprendimui pritarė. Nuo kovo mėnesio V. Liutikas gaus 4 185 Lt darbo užmokestį. Beje, buvęs Sporto centro direktorius Steponas Norvilas praėjusių metų III ketvirtį, neatskaičius mokesčių,  gavo 1 952 Lt atlyginimą.

Papildomas darbas brangiai kainuoja

Apsisprendžiant dėl priedo skyrimo Klaipėdos rajono turizmo informacijos centro direktorei Daivai Buivydienei, nekilo nei klausimų, nei diskusijų, nors priedas taip pat nemenkas.

Jį Turizmo centro vadovei pasiūlyta skirti dėl papildomai atliekamų Žuvininkystės regiono vietos veiklos grupės (ŽRVVG) finansuojamo projekto „Žvejų krašto  tradicijų išsaugojimas, laivadirbystės paveldo ir žvejybos kultūros puoselėjimas atkuriant turizmo reikmėms senovinį kuršių laivą“ administravimo darbų.

D. Buivydienei skirtas 50 proc. tarnybinio atlyginimo dydžio priedas.

Vidutinis direktorės mėnesinis darbo užmokestis „ant popieriaus“ praėjusių metų IV ketvirtį buvo 1 944 Lt. Taigi jos atlyginimas šoktelės beveik tūkstančiu litų.

Didesnius atlyginimus gaus ir daugiau rajono įstaigų vadovų. Buvo nutarta nuo kovo 1 dienos Klaipėdos rajono paramos šeimai centro direktorei Jurindai Jasevičienei  tarnybinio atlyginimo koeficientą  (bazinės mėnesinės algos dydžiais) nustatyti iki 26,67. Priekulės socialinių paslaugų centro direktorei Vilijai Lingienei – taip pat 26,67, o Gargždų socialinių paslaugų centro direktorei Viktorijai Lygnugarienei – 27,83.

J. Jasevičienės, V. Lingienės ir V. Lygnugarienės tarnybinio atlyginimo koeficientas buvo 20,4. Specialisčių alga, neatskaičius mokesčių, siekė 2 488 Lt – apie 1 930 Lt „į rankas“.

Politikams pritarus, V. Lygnugarienės atlyginimas nuo šiol bus 3 395 Lt, tai yra 2 580 Lt „į rankas“. V. Jasevičienės ir V. Lingienės – 3 254 Lt (apie 2 488 Lt „į rankas“). 

Didesnis atlyginimo koeficientas V. Lygnugarienei pasiūlytas dėl platesnio įstaigos veiklos sričių spektro.