Po to, kai pernai pavasarį „Sodra“ pradėjo skelbti vyrų ir moterų atlyginimus, keletą mėnesių daugelyje sričių buvo matomas spartesnis moterų darbo užmokesčio augimas, rodė kredito biuro „Creditinfo Lietuva“ tyrimai. Tačiau naujausia analizė atskleidė, kad per metus vyrų atlyginimai augo sparčiau nei moterų – atitinkamai 20 ir 18,5 proc. Palyginus pernai ir šių metų balandį išmokėtus atlyginimus, vyrai Lietuvoje vidutiniškai uždirbo 248 Eur daugiau. Iš 76 išanalizuotų veiklos sričių tik 11-oje moterų atlygis didesnis, tačiau toks skirtumas moterų naudai dažniausiai pastebimas menkiau apmokomose srityse.

„Sodros“ paskelbtais duomenimis, š. m. balandį moterų atlyginimai vidutiniškai siekė 1649 Eur/mėn., vyrų – 1897 Eur/mėn., kai pernai tuo pačiu laikotarpiu jie atitinkamai buvo 1391 Eur/mėn. ir 1581 Eur/mėn., о skirtumas siekė 190 Eur/mėn.

Labiausiai per metus – net 1167 Eur/mėn. – moterų atlyginimai išaugo programų rengimo ir transliavimo srityje: nuo 1992 Eur/mėn. iki 3159 Eur/mėn. Atitinkamai vyrų atlygis šioje srityje pakilo 661 Eur/mėn.: nuo 2562 Eur/mėn. iki 3223 Eur/mėn. Įspūdingas moterų atlygio pakilimas – 955 Eur/mėn. – užfiksuotas ir oro transporte: nuo 2217 Eur/mėn. pernai iki 3172 Eur/mėn. šiemet. Šiame sektoriuje dirbančių vyrų atlyginimai toliau išlieka didžiausi palyginti su kitais sektoriais ir per metus išaugo 848 Eur/mėn.: nuo 4200 Eur/mėn. pernai iki 5047 Eur/mėn. šį balandį.

Daugiau kaip 2 tūkst. Eur per mėnesį vyrai uždirba 33-jose srityse, moterys – 16-oje

Be aukščiau išvardintų, yra dar 14 veiklos sričių, kuriuose moterys per mėnesį balandį uždirbo daugiau kaip 2 tūkst. Eur/mėn. Balandį aukščiausius atlyginimus jos gavo tabako gaminių gamyboje (3324 Eur), finansinėse paslaugose (2973 Eur), konsultavime ir valdyme (2865 Eur), kompiuterių programavime (2819 Eur), draudime (2789 Eur), informacinėse paslaugose (2594 Eur), reklamoje (2464 Eur), farmacijoje (2263 Eur), nuomos ir lizingo įmonėse (2210 Eur), teisinėse bendrovėse (2169 Eur), kompiuterių gamyboje (2056 Eur), administravime (2010 Eur) ir sandėliavime (2005 Eur).

Iš išvardintų veiklos sričių, kuriose moterys uždirba daugiau kaip 2000 Eur/mėn., tik vienoje – tabako gaminių gamyboje – moterys balandį uždirbo daugiau nei vyrai: atitinkamai, 3324 Eur ir 2889 Eur. Kitose srityse toliau daugiau mokama vyrams. Daugiau kaip tūkstančiu eurų daugiau nei moterys vyrai per mėnesį vidutiniškai gavo oro transporte (5047 Eur), finansinių paslaugų bendrovėse (4449 Eur), draudime (4186 Eur) ir farmacijoje (3350 Eur). Šiek tiek sumažėjo atotrūkis telekomunikacijose, kur vyrai balandį vidutiniškai uždirbo 2714 Eur, moterys – 1960 Eur, o skirtumas siekė 754 Eur. Iš 76 analizuotų veiklos sričių net 33-jose vyrai gavo daugiau kaip 2000 Eur/mėn.

Vienuolikoje sričių daugiau uždirbo moterys, tačiau tik keturiose iš jų atlyginimų skirtumas buvo didesnis kaip 100 Eur – tai švietimas (1437 Eur ir 1152 Eur), globa (1473 Eur ir 1333 Eur) ir socialinė veikla (1384 Eur ir 1255 Eur).

„Darbuotojams mokami atlyginimai yra viena iš tų informacijos dalių, kuria aktyviai domisi gyventojai ir įmonės, tikrindami būsimus darbdavius ar verslo partnerius. Šiuo metu darbo rinka išgyvena darbuotojų trūkumą, todėl atlyginimai daugelyje sektorių per metus augo dviženkliais skaičiais. Tais atvejais, kai atlygio skirtumai įmonėje yra dideli, rekomenduotume turėti skaidrią politiką, nuo ko priklauso darbuotojų indėlio vertinimas“, –  sako Aurimas Kačinskas, „Creditinfo Lietuvos“ vadovas.

Mažiausi atlyginimai – apsaugoje dirbančių vyrų ir pastatų priežiūroje dirbančių moterų

Mažiausius atlyginimus Lietuvoje gavo apsaugos, maitinimo ir gėrimų, taip pat pastatų ir aplinkos aptarnavime užimti darbuotojai – jų darbo užmokestis balandį neviršijo 1042 Eur/mėn. Vis dėlto tik moterų atlyginimai maitinimo bei pastatų priežiūros bendrovėse nesiekia nė tūkstančio eurų ir atitinkamai sudaro 991 Eur/mėn. bei 928 Eur/mėn. Vyrai mažiausius atlyginimus uždirbo apsaugos sektoriuje – 1025 Eur / mėn.