Šiandien Vyriausybės posėdyje pritarta Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo įstatymo projektui, kuriuo biudžetinių įstaigų darbuotojų apmokėjimas daromas skaidresniu, aiškesniu, o vienodo išsilavinimo darbuotojams visose srityse bus suteiktos vienodos galimybės gauti teisingą apmokėjimą už darbą.

    Šiuo Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos parengtu projektu siekiama ištaisyti išryškėjusius sistemos trūkumus: šiuo metu susidariusi didelė disproporcija tarp atskirų sričių biudžetinių įstaigų darbuotojų tarnybinių atlyginimų koeficientų dydžių, atskirų sričių apmokėjimo sąlygas reglamentuoja ministrų įsakymai, priedai darbuotojams nėra siejami su pasiektais rezultatais. Be to, didėjant minimaliam mėnesiniam atlyginimui, kvalifikuotų darbuotojų tarnybinis atlyginimas susilygino su nekvalifikuotų darbuotojų tarnybiniu atlyginimu, kas neskatina siekti išsilavinimo.

    „Dėl šio projekto daug diskutuota su suinteresuotomis institucijomis ir socialiniais partneriais, siekiant geriausio sprendimo. Svarstėme daug pasiūlymų ir po sunkių derybų buvo rastas optimalus sprendimas. Be to, atsižvelgėme į susitikime su švietimo profesinių sąjungų atstovais pasiektą susitarimą, todėl įstatymo projektas nebus taikomas pedagogams. Sutarta, kad pedagogų darbo apmokėjimas bus reglamentuotas Švietimo įstatymu, kurį parengs Švietimo ministerija", - sakė socialinės apsaugos ir darbo ministrė Algimanta Pabedinskienė. Skirtingai nuo kitų biudžetinių įstaigų darbuotojų, mokytojams taikoma valandinė – tarifinė darbo apmokėjimo tvarka, kuri nulemia kitokią darbo apmokėjimo specifiką. Svarbu ir tai, jog švietimo įstaigos visiškai ar iš dalies finansuojamos iš mokinio krepšelio, ir vaikų skaičius atsilieptų nustatant kintamąją pareiginės algos dalį.

    Visų kitų biudžetinių įstaigų darbuotojų pareigybės, atsižvelgiant į tai, kokio lygio išsilavinimas reikalingas konkrečioms pareigoms užimti, įstatymo projekte suskirstytos į 4 lygius: A, B, C ir D. Įstaigų vadovų, struktūrinių padalinių vadovų, A ir B lygio specialistų bei A ir B lygio tarnautojų pareiginę algą sudarys pastovioji ir kintamoji dalys (kintamoji dalis priklausys nuo įstaigos ar atskiro darbuotojo pasiektų rezultatų įvertinimo), kitų pareiginė alga bus pastovi. Jei bus patvirtinta ši tvarka, nebebus galimybės nepagrįstai nustatinėti atlyginimo priedus.

    Įstatymo projekte pareiginė alga bus susieta su baziniu dydžiu, kuris šiuo metu taikomas valstybės tarnautojų, valstybės politikų ir valstybės pareigūnų bei teisėjų darbo užmokesčiui apskaičiuoti ir kurį Vyriausybės teikimu tvirtina Seimas kasmet. (Šiuo metu tarnybiniai atlyginimai nustatomi taikant bazinę mėnesinę algą (BMA), kurią nustato Vyriausybė.)

    Šiam įstatymo projektui dar turi pritarti Seimas.